在大学的时候,我和其他几个同学使用ASP。NET搭建过一个简易的人力资源管理系统。由于当时的课程原因,当时我们只搭建了一个大致的框架,相应地做了几个简易的功能,可能还称不上是一个完整的人力资源管理系统。



所以有经验的猿猿们就不要喷了。不过对于初学.NET的同学,还是有一定的参考价值,所以在这里共享下。
这个简易的人力资源管理系统主要包括以下几个部分:
(1)数据管理:对人力数据进行分析和筛选,选出有潜在价值的人力资源;
(2)渠道管理:这是人力资源管理中的重要环节,可对人力资源的来源渠道精心统筹和监管;
(3)招聘管理:主要对投入的简历进行甄选和对面试进程和结果进行管理;(见截图)


(4)薪资管理:对已经在公司上班的员工(人力资源)薪资进行监管;
(5)成员管理:对系统管理员的角色权限等进行分配和管理。



页面设计也很一般,甚至连登陆界面也很朴素,几乎没有什么可以称道的地方。
但毕竟这也是曾经的见证。

如果要说缺陷,我认为这个案例也没能很好滴突出人力管理的核心,只能在表面上算是一个人力资源管理的框架。
但是对初学者了解项目构建和业务逻辑还是有一定的帮助的。
所以有兴趣的学弟可以把源码拿去自己斟酌并完善这里面的功能,这其他的这里就不再啰嗦了。

源码献上:
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不错,谢谢
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从家架构看应该是练手作品。初学的朋友或许有用
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